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《小强升职记:时间管理故事书》读后感_1000字

(2019-10-06 23:34:48) 读后感

《小强升职记:时间管理故事书》读后感1000字

遇到问题怎么办?


问题一:臣服与拖延

  • 提醒你要用正确的方式和自己沟通
  • 战胜拖延的方法不是对抗,而是——臣服但不放弃。

  • 为什么?

就像河水一样,明明被河道上的石头挡住了去路,但它没有必须把石头冲走才往下流的意思,它会尝试冲击,但更多的是绕道而行,毕竟河水的目标是奔向大海而不是冲走石头,可结果怎么样呢?在不断的冲击之下,石头最终会被河水带走,这就是臣服但不放弃的结果。


  • 臣服什么?——臣服精力、臣服环境、臣服天性。

臣服精力

•人的精力是有限的,并且随着持续的工作精力会越来越下降,这是“工作效率曲线”,经济学上叫作‘边际效益递减规律’。

•一般人却想不停地给自己打鸡血,对抗这种趋势,于是拖延就跳出来提醒你了,提醒你要先接纳效率曲线这个事实,然后再想办法调整,这就是所谓的臣服。


臣服环境

你想立即用学到的东西改变环境,但这是很困难的事情,我们只能用它们理解环境、适应环境,然后再去慢慢影响它,这就是臣服环境。

•注意力不集中——番茄工作法:番茄时间视情况调整,不必拘泥,目的是改变工作节奏,灵感总是在休息时不经意跑出来

•总是被打断——必须做的立马去做,做完后回归要事,不必须的先记录下来,要事结束再做:我们要保护自己的番茄时间,这样一来你会发现,你和工作的关系就会逆转,你来决定打断是否发生


臣服天性

爱玩儿,游戏改变世界,像游戏那样去工作学习吧

•明确目标——使项目明确、量化、可追踪(如果你不能把事情明确地写下来,那么就极有可能做不到)

•规则——养成习惯

•及时反馈——设置里程碑,相当于游戏里的Boss,写下搞定Boss的奖励,然后一定要兑现它。

•自愿参与——调整心态,主动参与


问题二:如何做到要事第一?

原则:做完必须做的琐事,就立刻回到要事上来。

1.简单、明确——任务目标分解到足够简单、足够明确

2.即时满足——拆解大任务,拆解到即使被打断也可以立马回到任务状态上来,拆解的小也有利于即时满足

3.不愿改变——创造出不被打扰的时间

他每天搞定最重要的事,其他的东西自然就会来,这就是‘要事越做越少’,花足够多的精力在真正的‘要事’上,‘琐事’的水龙头自然会关上。


问题三:如何应对临时突发事件?

不能避免,只能提前靠系统尽量减少

做事靠系统,不是靠感觉


实践操作

1.为每项任务设定目标

2.为每项任务设定deadline

3.做不完可以少做,但不能不做

4.找到每天需完成的第一件要事


最后...

你的使命是什么?

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