湖南人才招聘网以“平民的价格，準猎头的服务为指导。”面向高、中、低端，各行各业，各种层次的企业和单位提供强大的简历库，它及时发布人才市场最新招聘信息，是求职者网路求职、招聘、找工作的首选。结合“人才自主推荐”的观念，把传统的人才网和社会网路服务紧密结合了起来，并且提供猎头服务，按”效果收费“的服务方式被众多企业的hr和老总所接受，在同行业中享有极高的社会评价。

2009年初公司再次大手笔投入与大华英才网合作并运营大华英才网长沙站。

1、 企业注册，企业信息发布功能

2、 招聘职位发布、修改、删除功能

3、 符合招聘职位的个人简历自动搜寻功能

4、 人才简历库简历组合查询功能

5、 招聘预览功能

6、 企业信息修改功能

7、 注册密码修改功能

8、 上传公司LOGO图片功能

9、 企业招聘信息发布状态设定功能

10、企业招聘信息统计功能

11、查看收到的求职简历功能

12、线上发出面试通知功能

13、将优秀的人才加入我企业人才库功能

14、查看发出的面试通知是否阅读功能

15、查看企业人才库功能

对于企业来说：首先网路招聘时效长，对于企业的招聘信息来说，从发布日开始可以一直延续到企业招聘到真正人才为止。另外收费相对传统方式要低很多。再则对于企业来说随着网路求职者的增多，对于找到真正适合企业发展的人才也就越来越多。
对于个人来说：首先人才网站对于个人提供的是一种免费服务。另外随着国内教育事业的发展，随着计算机知识的普及，越来越多的求职者接触到网路，并最终选择网路求职。再则因为网路求职方便，求职者只要在人才网站上登记了个人简历之后，即可以等候企业的招聘信息，如果上网方便还可以主动出击。随着良性的发展，网路的招聘信息量增多，对于个人来说选择适合自我发展的职位机会也就越来越大。
1.信息量大：数以千万计的求职人员，招聘职位数量显然吸引了求职者的眼球，在人才招聘网站里，可以随时查询大量的供需信息。无论是招聘方，还是求职者具有足够的信息可选择，比起人才招聘集市信息量要大的多。
2.信息传递快：招聘网路平台功能强大，轻轻点击滑鼠瞬间就能发布招聘信息、收到应聘信息、发出招聘意向。求职者也能快速準确地查询到所需要的信息，当查询到合适的招聘职位后还可以直接通过网站把简历提交给招聘单位。很大程度上节省了时间，提高了效率。
3.信息更新快：网路招聘信息更新速度很快，每天更新的职位与人才很多，能够在第一时间掌握招聘单位的需求与人才信息。
4.信息空间大：招聘与求职无区域限制。无区域限制给招聘供方提供了足够的信息空间，给求职者创造更多的就业机会，特别是对于异地求职者，如果採取传统的求职方式，恐怕还得来回奔波于两个城市之间，通过网路可以获取同等竞争的空间。
5.招聘成本低：招聘方在人才市场招聘，需要支付一定的摊位费，求职者要花不少钱製作精美的简历，加上门票、交通、服装、通讯等费用，频繁进入人才市场，招聘成本会大大高于网路招聘。而网路求职者是完全免费，招聘单位是一次投入，长期受益，大大降低了招聘成本。