奇璐品牌服务集团，成立于2002年，是一家专业的品牌战略规划与设计机构，先后在北京、悉尼、上海、广州成立公司，致力于探索品牌战略与设计之道，以战略为先导，提供全方位的商业设计服务，通过最佳的视觉设计来準确诠释品牌的战略，竭力唤起品牌与目标消费者之间的共鸣。从而帮助国内外客户创建品牌，管理品牌，提升品牌附加值。奇璐本着“战略引领下的有效设计”的设计观，站在最终消费者的立场和角度，透过细緻的调研和严谨的分析，为客户创建精準可行、极具商业价值的深度服务。
基本介绍
- 公司名称：奇璐
- 外文名称：Unusual Design
- 成立时间：2002年
- 员工数：90人以上
- 创始人：李宝录
- 服务项目：品牌策略及设计 网站 包装 画册
设计观
奇璐本着“战略引领下的有效设计”的设计观，站在最终消费者的立场和角度，透过细緻的调研和严谨的分析，为客户创作出準确的、极具商业和人文价值的全能设计服务。
取得的业绩
多年来，奇璐取得了不俗的业绩，服务的企业：国家电网、中国人民银行、中国农业银行、中国招飞局、北京师範大学、中国科学院、中盐集团、中远集团、中国铝业、东方雨虹、良基集团、颐寿园、海晏堂、宁夏红酒业、五粮液集团、茅台集团、大益集团、台湾明基、台湾绿叶、香港尚食、香港佰斯纳特、北京郊旅、如家酒店、海德集团、大商集团、中泊集团、星湖投资、第一会达、信永中和、澳洲sunlife、澳洲Country-Link、AgataVera（西班牙）、Freya Bike（丹麦）、Combuilder（新加坡）、德国皇家啤酒、美国Mediva等……
奇璐成就
2002年 国家电网标誌VI设计金奖
2003年 如家酒店标誌VI设计金奖
2004年 登喜路概念店面设计第一名
2005年 与明基达成品牌设计服务
2006年 与宁夏红达成品牌全案设计服务
2007年 与海晏堂达成长期战略合作
2008年 中国空军招飞局标誌VI设计金奖
2009年 中国人民银行汇票系统标誌VI设计金奖
2010年 中国人民银行网银系统标誌VI设计金奖
2011年 北京师範大学认识研究院标誌VI设计金奖
2011年 德国皇家啤酒亚太区产品包装设计优秀奖
奇璐观点
A、奇璐非常理解您对我们的不理解。
B、不想当将军的士兵不是好士兵，不想成为品牌的企业就不可以成为品牌。设计的目的即为了将来能够成为品牌。
C、设计的最高境界就是没有“设计”。
D、一个从来不参加商业性评奖活动的设计公司——给钱就能拿奖的奖还是奖吗。
E、奇璐唯一能做到的就是让每一个项目百分之百的成功。
F、不是服务不周而失去客户，就是服务过度而失去自已。
G、好的包装就是最好的销售员。
H、产品的档次高低，终端说了算。
I、设计费——即企业主提前把消费者的钱支付给奇璐而已。
J、我们不是商人，请不要与我们讨价还价，我们的擅长是设计而非议价。
K、超级“设计”成就超级“品牌”。
L、战略的本质是“划地盘”。
M、成本的本质是“此消彼长”。
N、购买的本质是一种冲动，设计的本质是引导冲动。
O、奇璐的本质是“战略家，手艺人”
P、方法比知识更加重要。
Q、在奇璐我们没有业务开发部，因为一流的人才拒绝接受这种职务，二流的人选无法完成这项工作。
R、到现在为止，我们所有的进步都是因为分工所致。
S、诚信是我们的灵魂!
T、细节决定成败。
U、一种知识性的势力眼使设计师在专业知识上瞧不起客户，虽普遍但却很危险。
V、产品同质化程度越高，消费者在选择品牌时，就越少理性思考。
W、如果你要写废话，也要写得像样，不要写得低俗。
X、我比较喜欢提案时以一种信心十足的权威姿态出现。
Y、广告业不是懒人呆的地方。
Z、子在川上曰，逝者如斯夫！
取得的业绩
多年来，奇璐取得了不俗的业绩，服务的企业：国家电网、中国人民银行、中国农业银行、中国招飞局、北京师範大学、中国科学院、中盐集团、中远集团、中国铝业、东方雨虹、良基集团、颐寿园、海晏堂、宁夏红酒业、五粮液集团、茅台集团、大益集团、台湾明基、台湾绿叶、香港尚食、香港佰斯纳特、北京郊旅、如家酒店、海德集团、大商集团、中泊集团、星湖投资、第一会达、信永中和、澳洲sunlife、澳洲Country-Link、AgataVera（西班牙）、Freya Bike（丹麦）、Combuilder（新加坡）、德国皇家啤酒、美国Mediva等……