本书着重在政治和社会层面上对美国文官群体的政府角色和阶级阶层属性进行了定位阐释与分析。这是近年来国内系统研究美国文官这一特殊白领职业群体的一部重要着作，具相当之学术价值。

石庆环，1958年生，历史学博士，辽宁大学历史学院教授、中国美国史学会理事。主要研究领域为美国政治制度史。在《世界历史》、《史学理论研究》、《美国研究》等刊物发表论文40余篇，已出版《20世纪美国文官制度与官僚政治》、《科举制度与公务员制度：中西官僚政治比较研究》等专着。

序　言

第一章　美国文官管理制度变革总论

一　1883年《彭德尔顿法》与美国文官管理制度的变革

二　20世纪初期工商企业的科学化管理运动与美国政府改革

三　从艾森豪到卡特：以“高级行政职位”建立为标誌的美国文官管理制度变革

四　卡特与1978年美国文官制度改革

五　美国联邦文官管理机构的历史演变

六　20世纪美国联邦政府行政改革的历史考察

第二章　美国文官群体的职业保障

一　美国文官考试制度的起源及演变

……

第三章　美国文官群体的政治地位

第四章　美国文官群体的社会属性

第五章　比较研究：文官制度的时间差异与历史共性

参考文献