书籍信息
作译者：王华
出版时间：2018-01千 字 数：159版次：01-01页 数：188
开本：16开装帧：I S B N ：9787121328008
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纸质书定价：￥45.0
内容简介
本书先通过大量的研究证明澄清大家对中层管理者的误解，以及他们的真实处境，之后从工作压力、领导力和影响力、事业发展、生活4个层面教中层管理者如何设定目标、管理压力、发展职业生涯、建设好的团队、影响同级、向上向下管理、管理生活，以成为卓越的中层管理者，并获得强大的满足感和幸福感。每个层面都通过很多研究数据来论述，配有模型框架、提升工具、行动步骤等。
图书目录
第1章 处在中间位置 / 1
中层管理者的真实处境 / 5
积极的中层管理观 / 7
权力和影响力 / 11
关注你的所有 / 13
设定目标 / 15
实用工具 / 16
第2章 处在中层之下的基层与之上的高层管理者 / 19
高层的战略驱动力 / 21
人际关係动态 / 22
个人动机 / 25
下属需要你做什幺 / 27
了解你周围人员的视角 / 33
实用工具 / 33
第3章 如何管理中层工作压力 / 37
中层人员的需求 / 39
中层人员的资源压力 / 43
中层人员的控制力 / 44
中层压力应对机制 / 48
第4章 中层职业发展 / 61
职业定位 / 62
洞察四周 / 69
通过建立关係网来拓展人际关係 / 71
创造横向发展的未来 / 73
职业韧性 / 75
幸福感与职业发展 / 77
实用工具 / 78
支持中层人员的职业发展 / 81
职业发展：向外影响的必要性 / 82
第5章 处激发团队的最大潜能置 / 83
了解团队的基本要素 / 84
团队韧性与幸福感 / 87
管理压力氛围 / 95
幸福感与绩效 / 97
团队发展 / 100
实用工具 / 104
第6章 影响同事，合作共赢 / 107
影响同事与建立人际关係网 / 109
向同事学习 / 112
更好地理解和影响分散式决策 / 114
同事支持网路 / 120
改进与同事合作的方式 / 125
第7章 向上管理 / 127
与上司的关係不融洽 / 129
处理来自上级的要求 / 135
与上司建立真正的伙伴关係 / 140
管理一系列高层利益相关者 / 142
从职场管理到生活方式管理 / 143
第8章 生活方式管理 / 145
工作与生活的相互影响 / 146
管理你的健康和幸福感 / 154
第9章 成为一名卓越的中层管理者 / 165
将目标转化为行动 / 168
中层管理者的终极挑战 / 173
发展中层管理者 / 174
走向卓越 / 177