《中国人力资源开发》创刊于1984年，是由国家发展和改革委员会主管、中国人力资源开发研究会主办的人力资源开发与管理专业核心期刊。

据2019年1月《中国人力资源开发》官网显示，《中国人力资源开发》编辑委员会共有编委23人，编辑部共有编辑5人。

据2019年1月29日中国知网显示，《中国人力资源开发》出版文献共9118篇、总被下载2620394次、总被引62549次；（2018版）複合影响因子为1.224、（2018版）综合影响因子为0.588。据2019年1月29日万方数据知识服务平台显示，《中国人力资源开发》载文量为5868篇，基金论文量为1085篇，被引量为38118、下载量为162852，2015年影响因子为0.59。